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土建預(yù)算員 2.5-3K元/月有料
該崗位平均薪資 6833元/月

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廣西恒業(yè)建筑工程有限責(zé)任公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 14280 人

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1周前

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9年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
員工人數(shù)：100—200人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

機(jī)電副經(jīng)理(公司） [畢]實(shí)習(xí)施工員施工員機(jī)電經(jīng)理(項(xiàng)目部) 質(zhì)量經(jīng)理(項(xiàng)目部) 安全員安全主管項(xiàng)目經(jīng)理土建預(yù)算員安裝預(yù)算員技術(shù)部經(jīng)理質(zhì)量部經(jīng)理生產(chǎn)經(jīng)理水電施工員棟號(hào)長(zhǎng) 水電工長(zhǎng) 技術(shù)負(fù)責(zé)人質(zhì)檢員砼工長(zhǎng)

職位詳情招聘職位（19）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧興寧區(qū)
- 招聘人數(shù)：4人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：5年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
（一）負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部的土建零星勞務(wù)定價(jià)、零星工程預(yù)結(jié)算工作，主要包括：
1、負(fù)責(zé)土建工程各專業(yè)分包工程、零星工程及臨時(shí)設(shè)施工程招標(biāo)工程量清單及招標(biāo)控制價(jià)的編制工作。
3、負(fù)責(zé)土建工程、零星工程及臨時(shí)設(shè)施工程材料采購(gòu)計(jì)劃的審核及控制。
4、負(fù)責(zé)土建工程（含專業(yè)分包工程）、零星工程及臨時(shí)設(shè)施工程進(jìn)度款報(bào)審預(yù)算的編制及進(jìn)度款臺(tái)賬的建立、統(tǒng)計(jì)。
5、負(fù)責(zé)土建工程（含專業(yè)分包工程）、零星工程及臨時(shí)設(shè)施工程勞務(wù)進(jìn)度款審核以及勞務(wù)進(jìn)度款臺(tái)賬的建立、統(tǒng)計(jì)。
6、負(fù)責(zé)土建工程（含專業(yè)分包工程）、零星工程及臨時(shí)設(shè)施工程勞務(wù)竣工結(jié)算工作。
7、負(fù)責(zé)土建工程（含專業(yè)分包工程）、零星工程及臨時(shí)設(shè)施工程竣工結(jié)算工作。
8、負(fù)責(zé)審核零星工程及臨時(shí)設(shè)施工程等合同有關(guān)造價(jià)及計(jì)量等條款。
（二）負(fù)責(zé)本項(xiàng)目（包含土建、零星工程等）經(jīng)濟(jì)簽證工作，主要包括：
1、根據(jù)勞務(wù)分包單位或各專業(yè)分包單位提出的零星工程、設(shè)計(jì)變更以及合同承包范圍外的經(jīng)濟(jì)索賠，負(fù)責(zé)單價(jià)審核、參與現(xiàn)場(chǎng)收方以及工程量審核等工作。
2、建設(shè)單位安排合同外的零星工程、設(shè)計(jì)變更等所引起增加的費(fèi)用，負(fù)責(zé)向建設(shè)單位申請(qǐng)索賠（根據(jù)現(xiàn)行預(yù)算定額及市場(chǎng)行情，負(fù)責(zé)索賠單價(jià)的分析與報(bào)批、參與現(xiàn)場(chǎng)收方以及工程量審核等工作）。
3、負(fù)責(zé)簽證臺(tái)賬的建立、統(tǒng)計(jì)（簽入與簽出分別建立臺(tái)賬分別統(tǒng)計(jì)）。
（三）完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、工程造價(jià)或土建類專業(yè)，對(duì)工程造價(jià)知識(shí)掌握全面。
2、有過5年以預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)，并從事過建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)預(yù)算工作5年以上。
3、持有造價(jià)員證或建造師證。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：鐘梅英\徐小琴
- 電話：
- 工作地址：南寧市青秀區(qū)雙擁路40-1號(hào)東方明珠花園1號(hào)樓1/2單元6層上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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