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    • 單位性質: 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):房地產/物業(yè)管理
    • 注冊資金:100萬以下
    • 員工人數:50—100人
    • 成立日期:2002年3月28日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:    
      1、與項目負責人配合,帶領策劃團隊完成新項目的前期定位、銷售策略、推廣策略;
      2、掌控項目策略方向、目標、執(zhí)行項目營銷策略及重點執(zhí)行環(huán)節(jié);   
      3、為公司決策層,提供項目策略及策劃工作的實時匯報,為決策提供支持;    
      4、執(zhí)行策劃工作的每個環(huán)節(jié)及工作項目,掌控所轄項目工作進度;    
      5、監(jiān)督策略體系中的各種執(zhí)行工作質量及進度,組內策劃工作管理及策劃質量品控;    
      6、配合公司進行策劃職能的管理與培訓;    
      7、配合項目總監(jiān)對甲方關系進行維護管理。   
      任職要求:    
      1、大學本科及以上學歷;    
      2、具有房地產行業(yè)工作經驗,策劃熟悉房地產策劃的全案流程,了解房地產策劃的各個環(huán)節(jié);   
      3、有強烈的工作責任心能夠主動積極完成工作;    
      4、有當地大型商業(yè)綜合體地產策劃經驗者優(yōu)先。
      5、具備團隊組建、良好的內外部溝通協調、較強的抗壓及自我調節(jié)能力;
      6、具備項目前期定位、前期策略、項目操盤策略能力、分析能力及方案能力;
      7、**電腦制作繪圖;
      一、崗位職責:
      1、根據公司的項目情況撰寫相應的活動方案,并負責活動的組織、執(zhí)行、跟蹤及總結;
      2、協助平面設計師進行活動平面材料的相關制作工作;
      3、負責各類活動后期照片的整理收集工作;
      二、崗位要求:
      1、有一定的文字寫作功底,對策劃有一定的認識和了解;
      2、要求有較強的執(zhí)行能力及抗壓能力;
      3、有較強的語言表達能力,并有較強的應變能力及組織協調能力;
      4、有相關工作經驗優(yōu)先考慮。
      三、福利待遇:工資+項目提成+獎金
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