門店店長 4-5K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1,宣布傳達與執(zhí)行公司總部的各項指令和規(guī)定,負責(zé)解釋各項規(guī)定,門店營運管理手冊條文。
      2,根據(jù)預(yù)定的各項經(jīng)營指標,結(jié)合本店的實際情況,制定出完成本月銷售計劃的執(zhí)行計劃,包括營業(yè)計劃,采購計劃,銷售促進計劃,人力資源計劃,費用控制計劃等。及時準確的向公司反映經(jīng)營中遇到的各種問題。結(jié)合門店運營情況,敢于、善于提出各種合理化建議。
      3,每日對員工的考勤,儀容儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行情況進行監(jiān)督與管理,同時對所有店面人員進行服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)。抓好員工隊伍的基本建設(shè),熟悉和掌握員工的思想狀況,時時激勵員工保持高昂的工作熱情,形成良好的工作狀態(tài),讓員工具有強烈的責(zé)任心和進取心。
      4,不斷的對員工進行在職培訓(xùn),促進員工整體的業(yè)務(wù)水平,提高門店員工的工作效率
      5,維護門店清潔衛(wèi)生,進行門店安全管理。店內(nèi)設(shè)施完好率的保持,設(shè)備故障的修理與更換,隨時檢查設(shè)備運行狀況。
      6,宣揚公司經(jīng)營理念和企業(yè)文化。
      任職資格:
      1、高中以上學(xué)歷;
      2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
      3、具有較強的溝通能力及服務(wù)意識,吃苦耐勞;
      4、年齡,身體健康。
      工作時間:1、全白班
          2、服從管理
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