績效培訓專員 3-5K元/月

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      工作職責:
      1、負責集團績效管理體系的搭建與完善;
      2、負責集團培訓管理體系的搭建與完善。

      任職要求:
      1、至少2年以上績效或培訓的工作經驗,個人形象良好;
      2、具備人力資源系統知識。
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