設計部經理 4-5K元/月
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    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:(10年品牌企業,公司客戶多!急聘!不缺客戶,只缺**設計師及管理人員,很多月入過萬)
      1、根據公司發展規劃,帶領設計部團隊完成公司業績目標及個人業績目標
      2、全面負責設計部的所有工作,對設計部的日常工作進行監督、指導、管理
      3、負責完善和執行設計部各項管理制度,執行公司各項管理制度
      4、負責制定部門工作計劃,并定期向直屬領導匯報部門工作計劃及工作結果
      5、負責部門團隊組建和培養,進行部門培訓監督、指導工作,提升團隊人員素質
      6、負責協調、配合各部門的工作,使各部門的工作得到順利的開展
      7、負責對客戶資源進行合理派單并對所有上訪客戶進行跟進,邀約,匯總,降低客戶流失率,并向上級匯報
      8、負責審核設計方案、圖紙、預算并協助設計師談單,摁單,促進積單、簽單
      9、負責簽單客戶的服務、跟進,及監督設計師服務好簽單客戶,保證工期順利進行,提升客戶滿意度,形成回頭客或轉介紹客
      任職資格:
      1、環境藝術、室內設計等相關設計專業大學?埔陨蠈W歷
      2、2年以上裝飾公司   設計、團隊管理經驗優先考慮
      3、熟悉家裝設計流程,工程流程,工程預算,材料工藝,材料市場、室內設計專業知識
      4、具有良好的設計、創新能力,能使用auto\cad\3d等設計工具軟件
      5、極強的溝通、談判能力,豐富的團隊領導、組織、控制能力
      6、具有較強的責任心與執行力,勇于挑戰,積極進取
      薪資福利:
      1、基本工資+個人業績提成+團隊業績提成+獎金+其他福利(月均8k-10k)
      2、豐厚多樣的獎金。(績效獎、全勤獎、積分獎、月度獎、年度獎、**佳團隊獎等)
      3、注重能力的提升,完善的帶薪培訓體系,助你全方位發展(新員工培訓、崗位專業技能培訓、師徒幫扶成長計劃培訓、管理領導培訓)。
      4、良好的晉升發展空間,專業與管理晉升發展渠道(設計經理-設計總監-分總-股東)
      聯系我時,請說是在吉安人事人才網上看到的,謝謝!
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