欧美日韩在线免费,国产欧美在线一区二区三区,四虎国产欧美成人影院

電力設(shè)計副總經(jīng)理 7-10K元/月
廣西東恒電力設(shè)計有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10385 人

立即開聊

投遞簡歷

廣西東恒電力設(shè)計有限公司

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：能源（電力/水利/礦產(chǎn)）
注冊資金：
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

配網(wǎng)設(shè)計師造價師工程審計專員造價員（掛證）會計 [急]出納電力設(shè)計副總經(jīng)理線路結(jié)構(gòu)工程師配電室主任線路電氣設(shè)計員變電二次設(shè)計員變電一次設(shè)計員

職位詳情招聘職位（12）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：不限
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

設(shè)計副總經(jīng)理
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的技術(shù)質(zhì)量管理和安全生產(chǎn)管理工作。協(xié)助總經(jīng)理制定公司技術(shù)發(fā)展規(guī)劃，全方位為總經(jīng)理出謀劃策，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)制定公司年度工作計劃，簽發(fā)下達(dá)設(shè)計任務(wù)并監(jiān)督實施。
3、批準(zhǔn)工程項目設(shè)計計劃，主持設(shè)計評審，審定工程技術(shù)方案、重大設(shè)備選型，批準(zhǔn)（核定）并簽署設(shè)計文件和圖紙。
4、參與審定工程主要設(shè)計圖紙、文件和工程概算書，承擔(dān)相應(yīng)的審定責(zé)任。
5、負(fù)責(zé)公司各業(yè)務(wù)部門之間的配合協(xié)調(diào)工作。

崗位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，電力工程類相關(guān)專業(yè)；具有中級以上職稱。
2、年齡間，10年以上電力設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)歷，5年以上電力行業(yè)中層以上管理工作經(jīng)驗。
3、人品端正，具有高度的責(zé)任心及團隊管理能力，較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)和社會活動能力。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：黃小姐
- 電話：
- 工作地址：南寧市金湖南路26-1號東方國際商務(wù)港B座九樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護士招聘吉安行政專員招聘吉安會計招聘吉安文員招聘吉安人事文員招聘吉安司機招聘吉安化驗招聘吉安快遞員招聘吉安工程監(jiān)理招聘吉安放射醫(yī)生招聘吉安講解員招聘吉安市場策劃招聘吉安招聘招聘吉安銀行信貸專員招聘吉安會計助理招聘吉安銷售專員招聘吉安供應(yīng)商招聘吉安內(nèi)科醫(yī)生招聘吉安康復(fù)治療師招聘吉安品管員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

電力設(shè)計副總經(jīng)理 7-10K元/月
廣西東恒電力設(shè)計有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10385 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

電力設(shè)計副總經(jīng)理 7-10K元/月 廣西東恒電力設(shè)計有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 10385 人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

電力設(shè)計副總經(jīng)理 7-10K元/月
廣西東恒電力設(shè)計有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10385 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>