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更新: 2021-05-10 瀏覽: 10462 人

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1周前

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8年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：計算機(jī)軟件
員工人數(shù)：50—100人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

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職位詳情招聘職位（56）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)員工的考勤，管理員工檔案，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔的建立；
2.協(xié)助做好公司人力資源工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo)；
3.依據(jù)人力資源要求計劃，協(xié)助組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息；
4.處理人事日常工作，負(fù)責(zé)請假、招聘、錄用、培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正、離職、保險、合同等人事手續(xù)的辦理；
5.協(xié)助策劃公司員工各種業(yè)余活動；
6.員工檔案的維護(hù)，核算員工的薪酬福利等事宜；
7.協(xié)助各部門人事及預(yù)算的控管，負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。
任職要求：
1.在人員招聘、引進(jìn)、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實(shí)際操作能力；
2.具有 you xiu的書面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強(qiáng)；
3.工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；
4.熟悉相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程；
5.具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力；
6.良好的計算機(jī)水平，熟練操作office辦公軟件
7.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
8.年齡：間，**。
上班時間：8:30-18:00，周末雙休
符合以上要求的應(yīng)聘者，可電話咨詢或者直接投遞簡歷，薪資待遇福利方面可面談
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：孫
- 電話：
- 工作地址：南寧青秀區(qū)航洋國際C區(qū)602 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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