職位要求：1.根據部門年度下達總體門店開發銷售目標,制定季、月度門店開發銷售計劃完成年度任務;
2.準確掌握當地市場銷售信息,了解當地市場容量、經濟狀況、人口及消費習慣等,并建立客戶檔案;
3、出差期間,保持與公司聯系,及時向公司匯報市場情況;
4、具有一定的銷售經驗和管理能力；
5、具有良好的溝通能力，良好團隊精神；
6、有責任心，做事積極主動，勇于挑戰高薪，有領導能力；
公司福利：1、每月聚餐和每年2次國內外游；
2、享受婚假、產假等國家規定的各類帶薪假期；
3、生日福利等
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