吉安市審計(jì)局公開(kāi)遴選

事業(yè)單位工作人員公告

來(lái)源：吉安市人社局

　　因工作需要，吉安市審計(jì)局井岡山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)分局和吉安市計(jì)算機(jī)審計(jì)中心（全額撥款事業(yè)單位）面向全市公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員3名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、遴選原則

　　堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、遴選崗位、報(bào)考范圍及條件

　�。ㄒ唬╁噙x崗位

　　崗位1：審計(jì)業(yè)務(wù)崗工作人員2名；

　　崗位2：計(jì)算機(jī)審計(jì)崗工作人員1名。

　　（二）遴選范圍

　　1.吉安市范圍內(nèi)實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員；

　　2.吉安市范圍內(nèi)參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員；

　　3.吉安市范圍內(nèi)全額撥款事業(yè)單位中已進(jìn)行登記備案且在編在崗的工作人員；

　　4.吉安市外實(shí)施公務(wù)員法機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）以及全額撥款事業(yè)單位的工作人員，本人為吉安籍或配偶在吉安工作1年以上，符合條件的也可報(bào)考。

　�。ㄈ�）遴選人員應(yīng)具備的資格條件

　　1.基本條件

　　（1）堅(jiān)決擁護(hù)黨的路線、方針、政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定;

　　（2）辦事公道，作風(fēng)正派，品行良好;

　�。�3）愛(ài)崗敬業(yè)，奉獻(xiàn)意識(shí)強(qiáng);

　�。�4）身體健康。

　　2.崗位條件

　　（1）大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷;

　�。�2）專(zhuān)業(yè)要求：崗位1專(zhuān)業(yè)為經(jīng)濟(jì)學(xué)（02）、工商管理類(lèi)（1202）；崗位2專(zhuān)業(yè)為計(jì)算機(jī)類(lèi)（0809）、電子商務(wù)類(lèi)（1208）；

　�。�3）報(bào)考崗位1需有審計(jì)、財(cái)政、財(cái)務(wù)五年以上工作經(jīng)歷，報(bào)考崗位2需要3年以上工作經(jīng)歷（計(jì)算截止時(shí)間為2020年12月31日）；

　�。�4）年齡在40周歲以下（1980年1月1日以后出生）;

　�。�5）近三年年度考核等次均為合格或稱(chēng)職及以上;

　�。�6）2006年1月1日以后進(jìn)入事業(yè)單位的須符合《江西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法（試行）（贛人發(fā)〔2006〕7號(hào)）》的規(guī)定；

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名參加遴選：

　　（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

　�。�2）受處分期間或者未滿影響期限的；

　�。�3）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

　�。�4）按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

　�。�5）尚在新錄用公務(wù)員試用期或任職試用期的；

　�。�6）2014年2月18日后，考錄到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)服務(wù)期未滿5年（含試用期）的；

　　（7）從下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任至本級(jí)機(jī)關(guān)不滿一年的；

　�。�8）近三年經(jīng)市直單位統(tǒng)一公開(kāi)遴選進(jìn)入市直單位編制單列派駐（出）縣、市（區(qū)）辦事機(jī)構(gòu)的；

　�。�9）法律、法規(guī)及相關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　（10）報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

　　三、遴選工作程序

　�。ㄒ唬﹫�(bào)名

　　報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：2020年12月17日—12月20日（上午8:00—12:00，下午14:30—17:30）。報(bào)考人員可登錄吉安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://hrss.jian.gov.cn），下載《吉安市審計(jì)局公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》，填寫(xiě)相關(guān)信息并在個(gè)人承諾欄上簽名，經(jīng)本人所在單位及其主管部門(mén)同意，按干部管理權(quán)限，報(bào)同級(jí)組織、人社部門(mén)審核同意后，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)到吉安市審計(jì)局辦公室(地址：城南行政中心辦公大樓C座13B樓13B12辦公室)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員不需交納報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員需同時(shí)上交如下材料：

　�。�1）《吉安市審計(jì)局公開(kāi)遴選事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》一式兩份；

　　（2）報(bào)名人員近期一寸免冠彩色照片3張；

　�。�3）報(bào)名人員身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及各1份復(fù)印件；

　�。�4）單位出具的工作經(jīng)歷證明；

　�。�4）公務(wù)員（參公）需提供公務(wù)員（參公）登記表復(fù)印件，事業(yè)單位工作人員需提供事業(yè)單位聘用工作人員登記表復(fù)印件。

　�。ǘ�）資格審查

　　資格審查由吉安市審計(jì)局負(fù)責(zé)。資格審查材料包括身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件、《報(bào)名表》以及遴選單位要求的其他相關(guān)證件和證明材料。資格審查貫穿遴選工作全過(guò)程。資格審查合格的，發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。

　�。ㄈ�）考試

　　考試分為筆試和面試。筆試面試總分各為100分。筆試開(kāi)考比例不低于1:3，對(duì)未達(dá)到開(kāi)考比例的職位，相應(yīng)調(diào)減職位計(jì)劃數(shù)或取消該職位。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)試人員的行政能力和專(zhuān)業(yè)能力。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人身份證（二代身份證和有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、護(hù)照）和筆試準(zhǔn)考證參加筆試。

　　2.面試

　�。�1）根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位遴選名額1:3的比例從高分到低分確定面試人選，末位同分者一并入闈。在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，因考生自愿放棄面試等情況出現(xiàn)面試名額空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　（2）面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　3.考試總成績(jī)計(jì)算方式�？荚嚳偝煽�(jī)＝筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%。

　�。ㄋ模┛疾旌腕w檢

　　根據(jù)總成績(jī)按遴選崗位從高分到低分等額確定入闈考察體檢對(duì)象（總成績(jī)相同的按筆試成績(jī)從高分到低分確定），考察和體檢工作由遴選單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　1.考察。遴選單位派出2名及以上正式工作人員組成的考察組，對(duì)考察人選德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、作風(fēng)和群眾口碑，堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過(guò)關(guān)的人員進(jìn)入市直單位�？疾旖M將查閱干部人事檔案，對(duì)出現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的，在未核準(zhǔn)前一律暫緩考察并停止后續(xù)程序。

　　當(dāng)遴選職位出現(xiàn)無(wú)人可遞補(bǔ)、面試前臨時(shí)缺考等情形，造成實(shí)際面試人數(shù)小于或等于遴選計(jì)劃數(shù)時(shí)，確定考察人選時(shí)應(yīng)符合以下條件：

　　（1）當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)只有1人時(shí)，該考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入考察程序；

　�。�2）當(dāng)職位實(shí)際面試人數(shù)大于1人且小于或等于遴選計(jì)劃數(shù)時(shí)，其中合成后的考試總成績(jī)排名該職位末位的考生面試成績(jī)須達(dá)到70分或者達(dá)到所在考官小組實(shí)際面試人員的平均分，方能進(jìn)入考察程序。

　　2.確定人選。遴選單位綜合考察情況，集體研究確定擬遴選人選。

　　3.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。

　　（五）公示和辦理手續(xù)

　　1.公示。統(tǒng)一在吉安市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)公布，公示期為5個(gè)工作日。

　　2.辦理手續(xù)。公示期滿，沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員，按有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)配手續(xù)。遴選人員享受全額撥款事業(yè)單位工作人員身份待遇。

　　考察、體檢、公示不合格或本人主動(dòng)放棄產(chǎn)生的崗位空額，由公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否遞補(bǔ)。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1.未盡事宜由公開(kāi)遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　2.公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位人員）遴選進(jìn)入事業(yè)單位后，轉(zhuǎn)為全額撥款事業(yè)單位工作人員身份。

　　3.本次遴選工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。

　　4.聯(lián)系電話：0796-8253176監(jiān)督舉報(bào)電話：0796-8286112，8219300。

　　附件：附件1：吉安市審計(jì)局公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表

               附件2：學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄匯編(2019年1月版)

               附件3：防疫有關(guān)要求

吉安市人力資源和社會(huì)保障局

吉安市審計(jì)局

2020年12月7日